班组文化建设如何带好团队？优秀班组长培训揭秘

为进一步强化基层班组建设，提升一线产业工人能力素质，推动国机集团高质量发展，10月15—19日，国机集团工会在下属企业机械工业第六设计研究院有限公司举办了第十四期优秀班组长能力提升培训班。来自集团下属16家企业生产一线的50名优秀班组长参加了此次培训。

此次培训作为推动集团产业工人队伍建设的一项重要内容，集团工会高度重视，精心策划，深度参与课程设计和授课环节。国机集团成长与发展、企业班组文化建设方法途径、班组长胜任能力提升、金牌班组长三力模型技能修炼等课程受到学员们的普遍欢迎。

此次培训班是在中国工会十八大刚刚结束的情况下召开的，工会十八大提出了“要深化产业工人队伍建设改革，努力建设高素质劳动大军”的要求，国机集团工会将继续搭建一线职工成长成才平台，通过举办高质量的培训、活动，助推一线职工成长成才，为集团加快建设世界一流企业提供坚实的人才保障。

培训过程中，集团工会工作研究会还组织学员就集团产业工人建设改革工作进行了深入的座谈讨论，学员们积极发言，相互交流了各自班组经验做法，提出了工作中存在的问题，并对下一步集团产业工人队伍建设改革提出了意见建议。他们希望通过学习培训，不断提升班组长的政治素养和综合素质能力。

培训后，大家纷纷表示，此次培训针对性强，操作性强，回到岗位后要把这次的学习成果转化为干事创业的本领，不断提升班组政治素养和综合素质能力，为推动集团高质量发展作出新的更大的贡献。